岗位职责：1、组织、管理驻点城市的销售工作，确保销售任务的顺利完成。2、在驻点城市（省区）开发市场、扩大销售、提升市场份额，发展分销渠道、扩大销售网络。3、定期向公司销售、市场、产品开发等部门提供市场、消费、分销等方面的信息与情报。4、负责支持市场与销售部门的促销与产品推广等活动。5、主持制定驻点城市的年、季、月销售要货与销售费用计划。6、支持和管理本区域内的重点合同，致力于与重点客户发展长期合作关系。7、确保应收账款与存货数量符合公司规定。8、有目的与针对性地拜访分销商与零售商，及时了解他们的意见与信息。9、上级领导安排的其他工作任务。任职要求：1、男女不限，大专以上学历，营销相关专业（对营销有浓厚兴趣的优秀应届生可适当放宽专业限制）；2、具备较强的抗压力、沟通能力及独立解决问题的能力，善于和陌生人攀谈交往；3、坦诚自信、乐观进取，有良好的团队合作精神和敬业精神，能保持高度的工作热情。职业发展规划：营销储干——业务员——省区业务经理——大区业务经理——营销副总监 ——营销总监