要求：1、8年及以上大中型商业房地产项目开发、日常管理实施工作经验，有独立的操作三个项目经历（商业或综合项目）；3年以上对应岗位（常务副总、执行总经理）工作经验。3、熟悉相关法律法规，熟悉房地产行业相关流程、知识、政策、行业发展趋势及当前格局； 4、具备独立的决策能力和大型房地产项目综合管理能力，并且具有较强的组织协调管理能力、敏锐的洞察力及资金管理能力； 5、思路清晰，做事果断，具有良好的判断力、危机事件管理与决策能力，熟悉行业整体发展现状，具有一定的前瞻性和创新意识； 6、熟悉房地产项目运作流程、知识、政策等相关内容，具有良好的行业人文资源储备； 7、具备优秀的领导、组织才能和沟通、协调、激励技巧，优秀的管理队伍建设能力。 职责：1、根据公司总体战略组织制定公司发展战略并贯彻落实；2、根据公司的年度开发计划和年度经营目标组织制定公司年度经营计划并根据公司授权体系贯彻落实；3、组织优化公司运营管理构架及管理体系，营造高效、简单的企业文化，组织公司中高层管理团队的选拔和团队建设；4、全面监督、控制公司发展战略和年度经营目标的实现过程，全面指导营销、设计、成本、工程管理等各项经营活动，并对结果全面负责；5、负责各类资源投放比例的调控、各类成本的控制，以获得良好稳定的经营收益，培育强劲的可持续发展动力； 6、建立和维护与政府相关部门、重要客户、媒体机构等的良好关系，确保项目各项工作的顺利开展。